绿色网格公司（Green Grid）对华裔分析师袁子涵（Zihan Yuan，音译）的工作表现突然下滑正感到困惑。但她接下来的举动，在休假期间下载「高度机密」的公司文档导致公司对她提起诉讼。
圣荷西信使报报导，绿色网格是一家工业科技公司，专注于基础设施保护、植被管理和野火预防。根据公司18日在屋仑联邦地方法院提起的诉讼，公司于2024年4月聘请袁子涵担任助理业务分析师。
绿色网格指控袁子涵利用个人假期阅览并下载包含预算和预测信息、产品计划、帐单、供应商名单、系统工程文档、员工和求职者简历以及内部运营政策的文档–所有这些文档都与她在公司的工作无关。该公司正在寻求未指定的损害赔偿，并要求法院下令袁子涵归还被指控下载的资讯。
袁子涵的领英个人数据和大学纪录显示，她拥有哥伦比亚大学的分析硕士学位和贝勒大学的理学学士学位。诉讼又称，袁子涵最初表现良好，并于1月晋升为数据和创新分析师。
然而，今年4月，「袁子涵开始表现出反常的绩效问题，除此之外，她开始忽视自己的内核职责，有时还表现出不服从的工作态度。上级向她表达不满消息时，袁子涵并未给出任何解释。绿色网格领导层对袁子涵的突然表现下滑感到困惑。」
诉讼称，应袁子涵的请求，她从6月18日起获得了一周的休假，但她未能按时于6月26日返回工作岗位。诉讼称，绝大多数下载发生在袁子涵休假最后一天晚上11时30到她原定返回工作岗位当天早上8时之间。
诉讼称，6月27日公司老板将袁子涵叫到办公室，并拿出她未经授权下载的证据质问她。起初袁子涵声称她将文档下载到绿色网格公司所发放的笔记本电脑上，但后来又承认这些文档在她的笔记本电脑上已找不到，已被下载到其他地方了。
诉讼称，袁子涵当场立即辞职并离开了公司办公室。直到今天，她还是没有归还公司的机密文档。